Page 10 - mentese_yeep1
P. 10
MENTEŞE’DE YAŞAMI EŞİTLİYORUZ
YASAL DAYANAKLAR • Kadına Yönelik Şiddetle Mücadele V. Ulusal Eylem Planı 2026-2030,
• Kadın Dostu Kentler Birleşmiş Milletler Ortak Programı,
Toplumsal cinsiyet eşitliği ve kadının insan hakları temelinde • BM Genel Kurulu 2030 Sürdürülebilir Kalkınma Hedefleri,
şekillenen hukuki düzenlemeler; Yerel Eşitlik Eylem Planı ve Stratejik • BM Ekonomik, Sosyal ve Kültürel Haklar Uluslararası Sözleşmesi,
Plan hazırlanırken belirlenen hedef ve faaliyetlere yön veren başlıca • BM Medeni ve Siyasi Haklara İlişkin Uluslararası Sözleşme,
referans kaynakları oluşturmaktadır. Bu çerçeve; Türkiye’nin taraf • Birleşmiş Milletler Genel Kurulu tarafından 20 Aralık 1993 tarihinde
olduğu uluslararası sözleşmeler ile kadınların haklardan tam ve eşit 48/104 sayılı kararı ile ilan edilen Kadına Karşı Şiddetin Tasfiye
yararlanmasını güvence altına alan ulusal mevzuat, uluslararası Edilmesine Dair Bildiri,
sözleşmeler, genelgeler, kalkınma planları ve ulusal eylem planlarını • İstanbul Sözleşmesi,
kapsamaktadır. • ILO 190 sayılı Çalışma Yaşamında Şiddet ve Tacizi Önlemeye Yönelik
Yerel Eşitlik Eylem Planı hazırlanırken aşağıdaki ulusal ve uluslararası Politika Belgesi,
sözleşmeler, politika belgeleri ve yasal düzenlemeler dayanak olarak • Avrupa Belediyeler ve Bölgeler Konseyi’nin (CEMR) 2006 yılında ilan
ele alınmıştır: ettiği Avrupa Yerel Yaşamda Kadın Erkek Eşitliği Şartı.
Ulusal düzeyde dayanak alınan yasal düzenlemeler:
• Türkiye Cumhuriyeti Anayasası’nın 10’uncu maddesinde yer alan MENTEŞE BELEDİYESİ
“kanun önünde eşitlik” ilkesi,
• 5393 Sayılı Belediye Kanunu, YEREL EŞİTLİK EYLEM PLANI İLKELERİ
• 5216 Sayılı Büyükşehir Belediyesi Kanunu,
• 6284 Sayılı Ailenin Korunması ve Kadına Karşı Şiddetin Önlenmesine • Menteşe Belediyesi belediye hizmetlerinin başta kadınlar olmak
Dair Kanun maddeleri. üzere çocuk, genç, engelli, yaşlı vb. grupların ihtiyaçlarına cevap
Ulusal ve Uluslararası sözleşmeler ve politika belgeleri: vererek eşit şekilde sunulmasını, bunun için gerekli bütçenin
• CEDAW – Kadınlara Karşı Her Türlü Ayrımcılığın Ortadan Kaldırılması ayrılmasını ve sürecin izlenmesini kolaylaştırmayı amaçlamaktadır.
Sözleşmesi, • Yerel Eşitlik Eylem Planı’nda adı geçen her birim, kendilerine atanan
•CEDAW Komitesinin, Kadınlara Yönelik Şiddete İlişkin 19 Sayılı Genel eylemleri gerçekleştirmekle ve izleme dönemlerinde gerçekleşmeye
Tavsiye Kararı dair bilgileri raporlamakla yükümlüdür.
• Kadına Yönelik Toplumsal Cinsiyete Dayalı Şiddet Hakkındaki 35 • Kurum genelinde koordinasyon; Yerel Eşitlik Eylem Planı İzleme
Sayılı Genel Tavsiye Kararı, ve Değerlendirme Komisyonu, Yerel Eşitlik Eylem Planı Birim
• Avrupa İnsan Hakları Sözleşmesi, Koordinatörleri, Menteşe Belediyesi Meclisi Toplumsal Cinsiyet
• Pekin Deklarasyonu, Eşitliği Komisyonu tarafından sağlanacaktır.
• Kadının Güçlenmesi Strateji Belgesi ve Eylem Planı (2024-2028), • İzleme ve değerlendirme YEEP izleme ve koordinasyon birimi
• Kadına Yönelik Şiddetle Mücadele IV. Ulusal Eylem Planı 2021-2025, tarafından 6 aylık dönemler halinde gerçekleştirilecek ve
raporlanacaktır.
10 MENTEŞE BELEDİYESİ YEREL EŞİTLİK EYLEM PLANI 2026-2029

